Teamleiter:in in der Zentralen Leitung - Beratungszentrum Pflege und Betreuung (22/05/KA)

  • Wien
  • Teilzeit
  • Jahresgehalt: 34.971,30 - 39.377,21 EUR
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(30 Wochenstunden - unbefristet)

Was erwartet Sie?

  • Sie übernehmen die Personalführung, Organisation des Teams und planen An- und Abwesenheiten (Urlaub, Homeoffice, etc.) und erkennen und fördern die Entwicklung der Teammitglieder.
  • Sie haben Budgetverantwortung für Ihren Bereich und das Team. 
  • Sie priorisieren Themen und teilen diese an die Mitarbeiter:innen zu, dabei behalten Sie den Überblick über aktuell bearbeitete Themen und Ressourcen.
  • Sie vertreten die Leitung des Beratungszentrums Pflege und Betreuung bei Abwesenheiten nach innen. 
  • Sie unterstützen bei der Öffentlichkeitsarbeit und nehmen an internen und externen Terminen teil.

Was erwarten wir?

  • Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise Ausbildung oder Weiterbildung im Management-Bereich
  • Führungserfahrung (auch in Projekten)
  • Erfahrung im Gesundheits- und Sozialbereich
  • Wissenschaftliches Arbeiten sowie Empathie
  • Strukturiertheit, Humor und Innovationsbereitschaft

Gehalt und Benefits

  • Wir bieten einen Job mit Sinn und eine interessante sowie herausfordernde Aufgabe in einem eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld.
  • Wir leben Work-Life Balance (Kein All-In Vertrag).
  • Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm).
  • Nutzen Sie für sich unser umfangreiches Angebot zu Ihrer Gesundheit und Fitness.
  • Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Events.
  • Wir sind öffentlich gut erreichbar.
  • Sie haben bei uns nach Rücksprache mit Ihrer Führungskraft die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten. Hierfür statten wir Sie bestmöglich aus.
  • Sie erhalten 2 € Sodexo-Gutschein pro Arbeitstag.

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 34.971,30 - 39.377,21 Jahresbrutto (30 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.

Sie möchten das Team unterstützen? Um mit uns gemeinsam die soziale Zukunft Wiens sicher mitgestalten zu können, müssen Sie bei Antritt des Dienstverhältnisses eine Vollimmunisierung gegen COVID-19 nachweisen und die Immunisierung auch im weiteren Verlauf des Dienstverhältnisses aufrecht erhalten. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Wir freuen uns auf Sie!

Der Fonds Soziales Wien (FSW) sorgt dafür, dass Menschen in Wien die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Mit mehr als 2.200 Mitarbeitenden ist er gemeinsam mit seinen Tochterunternehmen Vorreiter im Gesundheits- und Sozialbereich. Jährlich unterstützt die Unternehmensgruppe rund 107.000 Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf, Behinderung, Schuldenproblematik, wohnungs- und obdachlose sowie geflüchtete Menschen. Außerdem bietet die FSW-Unternehmensgruppe Ausbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich und Wohnraum zu fairen Preisen an. Die telefonische Gesundheitsberatung 1450 wird in Wien vom FSW betrieben. 
  • Sabrina Eiter
  • +43 505379 20406