Teamleitung Rechnungsprüfung WFH Organisiert (23/10/FSW/KA)
- Guglgasse 7-9, 1030 Wien
- Vollzeit
- Jahresgehalt: 46.628,40 - 52.502,94 EUR
(40 Wochenstunden - befristet)
Was erwartet Sie?
- Sie führen ein Team und übernehmen alle dazugehörigen Führungsaufgaben (Mitarbeitergespräche, Personalein- und austritte, Überwachung und Steuerung Arbeitszeit, Kontrolle der Abwesenheiten, Arbeitsorganisation innerhalb des Teams).
- Sie übernehmen die Vertretung der übergeordneten Führungskraft bei abteilungsübergreifenden JourFixe, Workshops mit internen und externen Schnittstellen.
- Sie evaluieren laufend Aufgabenerfüllung im Team und reporten regelmäßig an Ihre Führungskraft.
- Sie arbeiten bei laufenden Prozessverbesserungen mit und stimmen sich dazu mit internen/externen Schnittstellen ab.
- Sie sind Ansprechperson und tragen Verantwortung bei Konzeptionierung und Umsetzung von Projekten und Digitalisierungsmaßnahmen.
- Sie übernehmen die operative Prüfung und Kontierung der Eingangsrechnungen gemäß Förderrichtlinien, formalen Rechnungslegungsvorschriften und gesetzlichen Vorgaben.
- Sie sind für die laufende fachliche Beratung und Beauskunftung interner und externer Stellenverantwortlich und sind erste Ansprechperson bei Prüfungen durch interne Stellen oder externe Organe (interne Revision, BM.I, RH und Stadt-RH, etc.).
Was erwarten wir?
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HBLA, HAS) und mehrjährige Erfahrung in der Buchhaltung
- Führungserfahrung von Vorteil
- Teamorientierte Arbeitsweise und Konfliktlösungspotenzial
- Einfühlungsvermögen und Ehrlichkeit
- Flexibilität und unternehmerisches Denken
- Analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz
- Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie Kritikfähigkeit
Gehalt und Benefits
- Wir bieten einen Job mit Sinn und eine interessante sowie herausfordernde Aufgabe in einem eigenverantwortlichen Arbeitsumfeld.
- Wir leben Work-Life Balance (Kein All-In Vertrag, bezahlte Mittagspause und zusätzlich zum Jahresurlaub haben Sie die Möglichkeit, bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Jahr zu konsumieren)
- Wir sorgen dafür, dass Ihr Fachwissen up to date bleibt (eigenes, jährlich adaptiertes Bildungsprogramm).
- Nutzen Sie für sich unser umfangreiches Angebot zu Ihrer Gesundheit und Fitness.
- Wir feiern gemeinsame Erfolge bei Events.
- Wir sind öffentlich gut erreichbar.
- Sie haben bei uns nach Rücksprache mit Ihrer Führungskraft die Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten. Hierfür statten wir Sie bestmöglich aus.
- Sie erhalten 2 € Sodexo-Gutschein pro Arbeitstag.
Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema I: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von € 51.524,34 bis € 58.015,72 Jahresbrutto je nach anrechenbaren Vordienstzeiten (40 Wochenstunden, inklusive Sonderzahlungen) sowie jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.
Wir setzen auf einen verantwortungsvollen Umgang miteinander und empfehlen daher einen aktiven Impfschutz gegen COVID-19.
Wir freuen uns auf Sie!
Der Fonds Soziales Wien (FSW) sorgt dafür, dass Menschen in Wien die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Mit rund 2.500 Mitarbeitenden ist er gemeinsam mit seinen Tochterunternehmen Vorreiter im Gesundheits- und Sozialbereich. Jährlich unterstützt die Unternehmensgruppe rund 142.000 Menschen mit Pflege- und Betreuungsbedarf, Behinderung, Schuldenproblematik, wohnungs- und obdachlose sowie geflüchtete Menschen. Außerdem bietet die FSW-Unternehmensgruppe Ausbildungen im Gesundheits- und Sozialbereich und Wohnraum zu fairen Preisen an. Die telefonische Gesundheitsberatung 1450 wird in Wien vom FSW betrieben.
- Thomas Langer
- +43 676 8289 20420